培植創(chuàng)新人才 孵化創(chuàng)新載體——城投公司開展2018年度“創(chuàng)新能手”、 “創(chuàng)新工作室”評審活動

發(fā)布日期:2018-12-04 00:00
       12月3日下午,來自城投系統(tǒng)的25名“管理創(chuàng)新”、“技術創(chuàng)新”項目主創(chuàng)人員、演講人員及“創(chuàng)新工作室”領銜人員,齊聚公司五樓創(chuàng)新評審會現(xiàn)場,展開第三屆“創(chuàng)新能手”、第二屆“創(chuàng)新工作室”榮譽稱號的角逐。
       根據(jù)評選辦法,“創(chuàng)新能手”共分為“操作創(chuàng)新能手”、“管理創(chuàng)新能手”及“技術創(chuàng)新能手”三大類。其中,“操作創(chuàng)新能手”為第三屆“城投杯”職業(yè)技能大賽中4個比賽工種項目冠軍;“管理創(chuàng)新能手”、“技術創(chuàng)新能手”及“創(chuàng)新工作室”,在前期各單位項目申報的基礎上,通過現(xiàn)場展示、評委評選的方式產(chǎn)生。自評選活動開展以來,全系統(tǒng)職工廣泛關注、踴躍參與,圍繞各創(chuàng)新活動項目,善學深思、大膽實踐,形成了一批創(chuàng)新成果,共申報管理創(chuàng)新項目10個、技術創(chuàng)新項目10個、創(chuàng)新工作室5家。
       評審會現(xiàn)場,各參評選手通過PPT、視頻等方式,對創(chuàng)新項目的立項背景、主要做法、結(jié)果成效及創(chuàng)新工作室創(chuàng)建成果等進行了集中展示,涵蓋了內(nèi)部管理的經(jīng)驗總結(jié)、工程項目的模式創(chuàng)新、安全生產(chǎn)的管控提升、黨建業(yè)務的融合深化、前沿技術的探索運用等各個方面,全面反映了城投各單位立足實際,加大力度,積極探索創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的有益實踐和成果。評分結(jié)果作為“創(chuàng)新能手”、“創(chuàng)新工作室”評選的主要依據(jù),由市住建局、市科協(xié)推薦的相關行業(yè)專家、城投公司領導及各部室、各子公司負責人代表組成的三方評委共同打分,確保了評審的科學性、公正性。
       發(fā)展是第一要務,人才是第一資源,創(chuàng)新是第一動力。近年來,在“科創(chuàng)立基”戰(zhàn)略引領下,城投公司持續(xù)深化“創(chuàng)新能手”、“創(chuàng)新工作室”、“青年圓桌會議”、“青年雙創(chuàng)沙龍”等“創(chuàng)新+”系列品牌活動,不斷拓展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的孵化平臺,加快創(chuàng)新人才隊伍建設,探索公司轉(zhuǎn)型升級的創(chuàng)新舉措,以人才引領創(chuàng)新,以創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展,為實現(xiàn)“產(chǎn)城融合 科創(chuàng)立基 文化固本 生態(tài)樂居”戰(zhàn)略目標積聚更多智慧和力量。
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